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在毛主席时代里,工人的积极性为什么那么高?老师傅说出答案

作者:聊文谈史 发布时间:2021-03-14 09:00:03 来源:民族复兴网 字体:   |    |  

  在毛主席那个年代里,工人们对于工厂有着超乎寻常的喜爱,他们对工作的热情已经到了我们不能理解的地步。当年,不少人会主动要求让自己多干活,并且不需要任何回报。有时候,当人们发现领导安排工作没安排到自己,甚至会觉得这是瞧不起自己。还有些人,为了能够按时完成任务,会连续工作超过20个小时,领导拉都拉不走。要是现在还有这种人,拼命加班不要报酬,那你一定觉得他是疯了,然而在五六十年前,这种情况比比皆是。

  有一位在1958年参加工作的老师傅说出了自己的看法,他认为之所以当年工人的积极性高,主要原因在于工厂对工人的关心,可以说是到了无微不至的地步。老师傅说:我是58年进厂的,那会才工作没多久,家里就来信说我父亲生病了。我家里比较困难,所以天天为此事发愁,有一回跟朋友聊天的时候就说出去了。结果过了一段时间,家里又来了一封信,说收到了50块钱,我都不知道怎么回事。后来才知道这是工厂里给我寄的。

  其实,这位师傅说的一点也没错。据了解,上世纪60年代的工厂里会有许多小组长,他们的职责之一就是要了解自己组里工人的家庭情况。比如说对象是什么工作?孩子有没有上学?家中是否有什么困难等等。如果有情况,那么这个组长就把情况汇总起来报告给厂里领导,领导立刻着手进行解决。不仅如此,当时的工人只要请假超过三天,领导就必须要去看看是怎么回事。

  从这里我们可以看出,不单单是工人们工作热情高,他们的领导也都是好领导。毛主席曾经说过这样一句话:真正的铜墙铁壁是人民群众。因此,毛主席年代的干部和老百姓都是住在一块的,谁家里有什么事别人看得清清楚楚,这样一来也可以杜绝贪污的风险。

  如今工人为什么积极性不高?因为他们发现自己天天干活累得不行,结果领导们却在办公室里吹着空调睡大觉,这搁谁身上都受不了。而且,工人稍稍提提意见,轻则对你批评大骂,重则扣工资绩效,久而久之,就算发现问题也不敢说了。但是毛主席那个时期不是这样。

  毛主席那个年代新中国百废待兴,物资比较匮乏,但是没人因此出现小偷小摸的情况。厂里发工资的时候,往往是工人拿得比领导多,当时人人都知道,干部是人民的公仆,他们干的活其实不比工人少,但是为人民服务是他们的信念也是宗旨。

  最后,再回到文章刚开始的问题中来,为什么当初的工人的积极性那么高?因为他们是工厂的主人。这个主人可不是嘴上说说,而是真真切切从各方面感受到的。

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